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  • Theologie und Ethik

Theologie und Ethik

Der Themenbereich Theologie und Ethik fördert die christliche Identität und das christliche Engagement in den caritativen Verbänden, Einrichtungen und Diensten. Caritas ist tätige Nächstenliebe. Sie ist Handeln aus dem Glauben an den barmherzigen Gott, der nach christlichem Verständnis selbst die Liebe ist. Diese findet Ausdruck in der Zuwendung Jesu zu den Menschen, insbesondere jenen gegenüber, die am Rande der Gesellschaft stehen, den Armen, Benachteiligten, Schwachen.

Caritasarbeit hat somit eine spirituelle und ethische Dimension. Sie ist christlicher Dienst und gehört zu den Kernaufgaben von Kirche. Finden Sie hier einen Überblick über die Angebote des Themenbereichs Theologie und Ethik der Caritas im Bistum Münster als kirchlichem Verband.

Themenfelder

Caritas-Unternehmenskultur: Christliche Organisationen lebendig gestalten

Wie wird das hier gemacht?
Wer diese Frage in einem Unternehmen stellt, fragt nach dessen Kultur. Hinter dieser verbirgt sich ein oft unbewusstes Wirkfeld im betrieblichen Alltag: die etablierten Gewohnheiten und Verhaltensmuster, die leitenden Überzeugungen, die gelebten Werte und gepflegten Rituale. Katholische Einrichtungen und Dienste verfügen über einen gewachsenen Fundus an Überzeugungen, Werten und Prinzipien auf der Grundlage des christlichen Menschenbildes. Dies ist eine Ressource für eine singgeleitete und vielfaltsliebende Unternehmenskultur. Die christliche Identität zu pflegen, ist nach der "Grundordnung des kirchlichen Dienstes" somit nicht nur Leitungsverantwortung, sondern eine "Gemeinschaftsaufgabe" aller Mitarbeitenden. Das Christliche soll nicht nur in Leitbildern und Satzungen benannt, sondern eben als Kultur im Unternehmensalltag verwirklicht werden. 

Fortbildungs- und Beratungsangebot
Das Fortbildungs- und Beratungsangebot »Caritas-Unternehmenskultur. Christliche Organisationen lebendig gestalten« unterstützt das Anliegen der Kulturpflege in Organisationen der Caritas vor dem Hintergrund den vielfältigen Lebensstilen und Sinnorientierungen von Mitarbeitenden. Das Angebot ermöglicht die methodische Bearbeitung einschlägiger Fragen: Was sind unter säkularen Bedingungen die Merkmale der Kultur in Caritas-Organisationen? Inwiefern ist Kultur in Einrichtungen und Diensten identifizierbar, inwiefern ist sie beeinflussbar? 

Sollten Sie Bedarf an Beratung, Planung von Fachveranstaltungen, (Team-)Workshops oder Impulsen haben, nehmen Sie gerne Kontakt auf.

Wert mal praktisch | Buch
"Unser Handwerk - Ein Blick in die christliche Werkstatt" | PDF
"Caritas in sieben Sätzen" | PDF
"Grundordnung des kirchlichen Dienstes" | PDF

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
 Bereich: Engagement und Kirche

Arbeitsbereich Ethik: Für verantwortliches Entscheiden und Handeln

Das versorgende und fürsorgende Handeln der Dienste und Einrichtungen der Caritas ist nicht selten mit Wertekonflikten für die beteiligten Personengruppen verbunden, für KlientInnen, Zugehörige und Mitarbeitende. Dies betrifft alle Felder der Caritas etwa von der Beratung bei Schwangerschaft oder unerfülltem Kinderwunsch von Paaren, über Entscheidungsfragen bei freiheitsentziehenden Maßnahmen sowie interkulturelle Kommunikation bis hin zu Sterbewünschen und Therapiebegrenzung am Lebensende.

Ethik ist der reflektierte Umgang mit Wertekonflikten. Der diözesane Arbeitsbereich »Ethik« zielt auf die Stärkung von Entscheidungskompetenzen und Handlungssicherheit von Mitarbeitenden in Wertekonflikten, die in der täglichen Geschehen von helfenden Berufen auftreten. Der Arbeitsbereich, der als Kooperation von Bischöflichem Generalvikariat und Diözesancaritasverband ins Leben gerufen wurde, fördert den verbindenden Dialog auf dem Feld angewandter, praxisbezogener christlicher Ethik in der Diözese Münster.

Angesiedelt im Diözesancaritasverband zielt der Arbeitsbereich auf

  • die Identifizierung aktueller ethisch relevanter Fragestellungen aus der Praxis der karitativen Einrichtungen und Dienste in der Diözese,
  • das Informieren und Aufklären etwa durch Organisation von Fachtagen zu aktuellen ethischen Themen,
  • die Förderung ethischer Schulung und Qualifizierung,
  • die Erarbeitung von Empfehlungen, Entscheidungshilfen und Positionen zu praxisrelevanten ethischen Fragen,
  • Ad-hoc-Beratung und Fallmoderation,
  • Projektarbeit.

Weitere Informationen finden Sie auf der Seite www.ethikforum.ms.

"Mein persönlicher Entschluss" | PDF

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
 Bereich: Engagement und Kirche

Seelsorgliche Begleitung in Einrichtungen der Gesundheitshilfe

Seelsorge ist stärkende Zuwendung und Lebenshilfe. Sie stützt Mitmenschen gerade in herausfordernden Momenten und Phasen des Lebens. Seelsorgliche Begleitung wird professionell gestärkt durch Qualifizierung. Entsprechend werden im Bistum Münster regelmäßig Aus- und Fortbildungen zur Begleitung in der Seelsorge angeboten. Durchgeführt vom Bischöflichen Generalvikariat in Kooperation mit dem Diözesancaritasverband sind (ehrenamtliche) Mitarbeitende in Einrichtungen der Alten- und Behindertenhilfe sowie in Krankenhäusern angesprochen.

Einen Überblick über aktuelle Ausschreibungen finden Sie auf der Webseite des Bischöflichen Generalvikariats im Bistum Münster:

  • Seelsorgliche Begleitung in Einrichtungen der Alten- und Behindertenhilfe
  • Kranke Menschen seelsorglich begleiten

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
Bereich: Engagement und Kirche

Leitbild „Caritas in sieben Sätzen“

In sieben Leitsätzen hat die Caritas in der Diözese Münster ihre Perspektiven zusammengefasst. Der siebte, der die ersten sechs zusammenfasst, gibt die Richtung vor: "menschen bewegen - caritas". Das ist doppeldeutig gemeint. Bewegen wollen sich fast 80.000 hauptamtliche und 30.000 ehrenamtliche Mitarbeitende der Caritas in Krankenhäusern, Altenheimen, Sozialstationen, Beratungsstellen. Aber es sollen sich die Menschen auch bewegen lassen von ihren Aufgaben, ihrem Tun und den Herausforderungen der Caritas. 

Leitbild | PDF

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
 Bereich: Engagement und Kirche

Auszeiten

»Die kürzeste Definition von Religion ist 'Unterbrechung’« (J.B. Metz). Christlicher Glaube findet neben dem aktiv-helfenden Engagement Ausdruck und orientierende Kraft durch den vorübergehenden Rückzug aus den Regelwerken und dem Einmaleins des Alltags. Ob in achtsamer Stille, im Gebet oder durch spirituellen Impuls: Das vorübergehende Heraustreten aus dem operativen Geschäft schafft Raum für Übungen des geistlichen Lebens.

Jährliches plant die Caritas im Bistum Münster das Programm "Auszeiten - christlich-spirituelle Angebote" für Caritas-Mitarbeitende. Das kirchliche Arbeitsrecht ermöglicht die Teilnahme an vielen Veranstaltungen in besonderer Weise. Nach § 10 Abs. 5 AT AVR können Mitarbeitende unabhängig von Fortbildungstagen drei Tage im Jahr für sogenannte Exerzitien- und Besinnungsveranstaltungen nutzen. Im Einverständnis mit dem Dienstgeber kann eine Freistellung bis zu drei Tagen im Jahr unter Fortzahlung der Dienstbezüge erfolgen.

Einzelangebot: Abendmeditationen | PDF

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
Bereich: Engagement und Kirche

Monatsblog "Moment mal": Webtagebuch der Caritas für das Bistum Münster

Der Monatsblog "Moment mal" ist das öffentliche Web-Tagebuch der Caritas im Bistum Münster zu Fragen von Gott und der Welt. Aus der Caritas für die Caritas stellen Autorinnen und Autoren einen Gedanken zur Verfügung, der zur persönlichen Lektüre oder auch für Teamsitzungen genutzt werden kann.

Sind Sie geübt im Schreiben? Möchten Sie einen ermutigenden Gedanken in kurzer, pointierter Form zur Verfügung stellen? Dann nehmen Sie gern Kontakt auf!

Ansprechpartner: Dr. Boris Krause (siehe unten)
Bereich: Engagement und Kirche

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Dr. Boris Krause
Theologischer Referent
0251 8901-275
0251 8901-275
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